求人詳細

No.3009

【生野区/正社員】介護スタッフ募集!介護付き有料老人ホーム

【生野区/正社員】介護スタッフ募集!介護付き有料老人ホーム
職種
介護スタッフ 正社員
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府大阪市生野区
給与
◆初任者研修・実務者研修 ◆
年俸:3,226,800円~(+夜勤手当・残業手当)

【内訳】
・基本給:228,400円~ 
・処遇改善手当:40,500円 

【別途支給】
・夜勤手当:5,000円/回(平均4回)※ロング夜勤のみ対象、ショート夜勤は割増支給
・通勤手当:実費 月額50,000円(上限)
・時間外手当(平均5時間程度)
・賞与なし(年俸制の為)
・試用期間あり 3ヶ月(同条件)

◆介護福祉士◆
・年俸:3,526,800円~(+夜勤手当・残業手当)

【内訳】
・基本給:233,400円~ 
・処遇改善手当:40,500円 
・資格手当:20,000円

【別途支給】
・夜勤手当:5,000円/回(平均4回)※ロング夜勤のみ対象、ショート夜勤は割増支給
・通勤手当:実費 月額50,000円(上限)
・時間外手当(平均5時間程度)

・賞与なし(年俸制の為)
・試用期間あり 3ヶ月(同条件)
  • 無資格可
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • ブランクOK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 主婦(主夫)歓迎
PRメッセージ
2025年2月、居室数128床の大型有料老人ホーム
新規オープンにつき、介護スタッフを募集します!

従来の介護施設にとらわれず、フロアごとにコンセプトを変え、
多様なアクティビティ・レクリエーションを取り入れるなど、
利用者様が自分らしく過ごせる施設を目指しています。

★働きやすさのポイント
年間休日120日&年次有給休暇の平均利用日数12日…など、
ワークライフバランスが取りやすい点も魅力です!

求人情報詳細

施設形態 有料老人ホーム
勤務時間 変形労働時間制(1か月単位)
*日勤(休憩60分)
(1)7時00分~16時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)10時00分~19時00分
(4)13時00分~22時00分

*夜勤
16時00分~翌10時00分(休憩120分)
※残業は月平均10時間未満
休日 シフト制 
*月10日間休み
*年間休日120日
*有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
*育児休暇・介護休暇取得実績あり
仕事内容 28床の有料老人ホームでの訪問介護業務
食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗など、基本的な介護業務はもちろん
アクティビティを積極的に取り入れ、明るく・元気な施設を目指します。
企画や運営に関してもご活躍いただきたいと思います。

★働きやすさのポイント
眠りコネクトの導入、特殊浴槽機器の充実、
服やっくん導入による誤飲防止、マニュアルの電子化など、
業務効率化を図る取り組みに力を入れています。
年間休日120日&年次有給休暇の平均利用日数12日…など、
ワークライフバランスが取りやすい点も魅力です!
待遇・福利厚生 ・加入保険:雇用 労災 健康 厚生
・昼食代補助(上限3,500円/月)
・バースデーギフト(1万円分のQUOカードPAY)
・サプリや健康食品の社割制度
・永年勤続表彰
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
年齢 定年あり(一律65歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
応募資格 介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士をお持ちの方歓迎
必須経験 介護業務の経験必須
最寄駅 大阪環状線 桃谷駅、大阪メトロ北巽駅

コンサルタントからの一言

2025年2月、居室数128床の大型有料老人ホーム
新規オープンにつき、介護スタッフを募集します!

従来の介護施設にとらわれず、フロアごとにコンセプトを変え、
多様なアクティビティ・レクリエーションを取り入れるなど、
利用者様が自分らしく過ごせる施設を目指しています。

働きやすさのポイント
年間休日120日&年次有給休暇の平均利用日数12日…など、
ワークライフバランスが取りやすい点も魅力です!

2025年2月、居室数128床の大型有料老人ホーム
新規オープンにつき、介護スタッフを募集します!

従来の介護施設にとらわれず、フロアごとにコンセプトを変え、
多様なアクティビティ・レクリエーションを取り入れるなど、
利用者様が自分らしく過ごせる施設を目指しています。

働きやすさのポイント
年間休日120日&年次有給休暇の平均利用日数12日…など、
ワークライフバランスが取りやすい点も魅力です!

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勤務地
職種
雇用形態
こだわり

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