No.1529
明るく働きやすい職場です♬正社員／ケアマネジャー
- 職種
- ケアマネジャー【正社員】
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市此花区
- 給与
- 【月給】：250,000円 〜 300,000円
給与内訳
・基本給 210,000円～230,000円
・資格手当 30,000円
・調整手当 10,000円
通勤手当実費支給 上限25,000円/月
昇給あり(実績：ひと月あたり2,000円～5,000円）
賞与あり(実績：年3回、計2.5か月分)
試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）
- 未経験可
- 経験者歓迎
- 有資格者歓迎
- ブランクOK
- 中高年歓迎
- 週休2日制
- 日勤のみ
- 時間・曜日応相談
- 残業なし・残業少なめ
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 賞与あり
- 駅近
- マイカー通勤可
- 主婦（主夫）歓迎
- PRメッセージ
- 大阪市此花区にあるユニット型特別養護老人ホームで主任ケアマネージャーとして働きませんか？
こちらの施設を紹介します✨
2017年に大阪市此花区に開設した定員100名の特別養護老人ホームです。
10名ごとのユニットケアを導入し、コミュニケーションを重視した心に寄り添うケアを提供しています。
1フロア・2ユニット（20個室・20名）
⭐常勤の施設ケアマネージャーとしての業務をお任せします。⭐
・毎月フロアでイベントも開催されていて明るく働きやすい職場です。
求人情報詳細
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 勤務時間 | 残業ほぼなし 8:30～17:30（休憩60分） |
| 休日 | 週休2日 年間休日111日 ⭕長期休暇・特別休暇 有給休暇（6か月経過後、10日付与） 育児休業取得実績あり |
| 仕事内容 | ------------------------------------------------ ◆ 仕事内容 ------------------------------------------------ ケアマネージャー（介護支援専門員）/正職員 経験が無くても介護現場での勤務が長い方や管理者の資格を所得したものの活用出来ていない方でもご応募ください。 ・職員管理、シフト作成、当番表作成 ・ベット管理 ・入所相談・見学の対応 ・計画作成担当者も兼ねているので、担当ユニットの計画作成・モニタリング ・運営推進会議の準備、資料作成 ・利用者、家族、関連職員、他部署、役所との連携 ・ケアプラン作成 ・入所者モニタリング ・介護保険更新申請 など |
| 待遇・福利厚生 | ボーナス・賞与あり 交通費支給 マイカー通勤可（駐車場あり） 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 退職金制度あり（勤続1年以上） 退職金共済加入 定年制（一律60歳） 再雇用あり（上限65歳） 復職制度あり 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） |
| 年齢 | 59歳以下（定年年齢を上限とする） 学歴、経験不問 |
| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） |
| 最寄駅 | 阪神なんば線 千鳥橋駅から徒歩7分 |
コンサルタントからの一言
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